2021/11 幹部研修

今年度2回目の幹部研修です。 前回は2日間の強化合宿研修でしたが、今回は1日間の開催でした。

前回の合宿研修の振り返りから始まり、『リーダーシップ理論の経緯』について学び、午後からは、『部下育成のためのーダーシップ理論』として、自己診断やメンバーの状況把握、そして、理論を活用した面談方法について学びました。
後半は、各部事業戦略策定の流れの学びにおいて、『課題の共有』・『SWOT分析』を実施しました。
みんな、真剣っ!
ティーコム株式会社は1954年創立、IT企業から時代と共に進むマルチな企業へ
今年度2回目の幹部研修です。 前回は2日間の強化合宿研修でしたが、今回は1日間の開催でした。
前回の合宿研修の振り返りから始まり、『リーダーシップ理論の経緯』について学び、午後からは、『部下育成のためのーダーシップ理論』として、自己診断やメンバーの状況把握、そして、理論を活用した面談方法について学びました。
後半は、各部事業戦略策定の流れの学びにおいて、『課題の共有』・『SWOT分析』を実施しました。
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